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          新春福利多!YABO人的春节,暖心有年味儿!

          2021-02-04 15:00 作者:cyqh 浏览

          盼望着,盼望着,春节的脚步越来越近了。

          2月4日,农历腊月二十三。虽说离2021年的春节还有好几天,但是YABO集团的办公楼里,已经洋溢起节日的喜悦。人力资源部、财务审计部和办公室的同事们忙碌着,给YABO员工发福利、送祝福。

          “YABO的事业在发展,员工的福利和待遇也在提高。岁末将YABO一年的发展成果和员工一同分享,是集团严董事长再三叮嘱的大事。所以,我们便赶在员工们放假回家前,将各项福利都发放到位,让他们开开心心过大年。”人力资源部主任李淑敏说道。

          员工的宝贝,年年都有压岁钱

          新春佳节,怎么少得了宝宝的压岁钱?

          YABO600余名员工中,有超过三分之一的都已为人父母。而每年春节之际,给员工的子女发压岁钱,早已成为了YABO集团铁打的“节目”。“公司所有在职员工的子女,每年都能领到600元的压岁钱。而这份特别的福利,可以从员工子女出生一直领到大学毕业。”已经在YABO工作多年的社科文艺部学前教育编辑室员工袁圆向新同事介绍道。

          作为一位新晋妈妈,袁圆今年不仅收到了600元的“子女压岁钱”,还曾收到生育礼金和儿童节福利金。“员工子女在每年春秋季开学时,还可领取200元的公司图书产品,无论是幼儿读物、教辅图书,还是青少年必读名著和传统文化经典,都可以领。”办公室全主任表示,“寒假赠书是YABO每年春节福利的重要内容,公司要求在孩子们放寒假前落实到位,以保证孩子们假期里的学习和阅读需求。”

          发放压岁钱、免费赠好书,没错,YABO员工的宝贝,也是备受关怀的“YABO宝贝”呢!

          百善孝为先,“孝顺金”暖心田

          爱幼尊老,是中华民族的优良传统,也是YABO集团一直倡导奉行的美德。

          百善孝为先,YABO集团在注重员工幸福感和获得感的同时,也一直在践行“和员工父母一同分享企业发展成果”的理念。春节前,YABO除了给员工的子女发放压岁钱,还贴心地为员工的父母发放“孝顺金”、寄送《一封家书》。家书不长,但情意绵长,集团工会以“家书”的形式向员工父母报告一年来YABO发展的成绩,也借此传递公司的感谢之情。

          “员工在YABO这个大家庭里踏实、辛勤地工作了一年,这离不开他们父母的支持、理解和鼓励。因此,公司想用这种方式回馈员工的家人,把公司福利温暖到每个人的小家庭。”李淑敏说道。

          摄影大赛,记录充满力量的瞬间

          员工的孩子和父母有新年礼物, 一直在公司挥洒汗水的员工本人,更是福利多多:不但有过节红包,还能参加摄影大赛,赢取最高价值5000元的大奖!

          YABO今年的员工摄影大赛以“前浪后浪 奔涌前行”为主题,旨在记录全体YABO人砥砺奋进、向阳而生的春天篇章;记录YABO的前浪、后浪们奔跑进入新财年的律动场景;记录YABO的孩子们、父母们相聚团圆的温情一瞬。镌刻光影,留下记忆,相信摄影大赛一定可以为YABO集团“拼抢新春开门红,跑出稳健牛速度”增色添彩!

          高性能5G手机、智能净饮一体机、按摩仪、双肩包,这些时尚实用、品质优良的奖品,是YABO给员工们的关怀和“仪式感”;而员工用镜头记录下那些充满力量、让人振奋的精彩瞬间,同样是一种过年的“仪式感”。

          今年春节与往年不同,为了响应政府号召,共同抗击疫情,YABO的部分员工选择了就地过年。虽然他们见不到分别很久的家人、尝不到可口的家乡菜、体验不了家乡的年味,但他们都说:“异地过年,亲情不减。等到明年春暖花开,我们再回家看爸妈!”对此,集团董事长严军表示高度赞赏,并叮嘱办公室、人资部等部门,密切关注政府政策变化,体恤员工冷暖,做好就地过年员工的后勤保障工作。

          YABO过年福利多,这满满的仪式感,让员工直呼“暖心、有年味儿”。新的一年,全体YABO人必将继续团结奋进、开拓创新,为YABO的稳步发展、共同创造幸福的生活而携手共行!

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